De magische opbrengst van volle aandacht
Net voor je volgende overleg check je snel je mail. O jee, nog een probleem bij project X. Je belt direct een collega en stapt daarna de meeting in. Met als gevolg dat je half afgeleid start, terwijl jij notabene de voorzitter bent. Pas na 10 minuten heb je de volledige focus te pakken voor […]
Wat voelt als werk, doe ik nu niet
“Wat voelt als werk, doe ik nu niet. En de dingen die niet als werk voelen doe ik nu wel.” Dat zei mijn collega/vriend Jac pas toen hij ineens wat veel op zijn bordje kreeg. Het is een uitspraak die blijft hangen bij mij, iedere dag wel een keer opkomt. Met de vraag: Wat voelt […]
Wat speelt er echt?
“Ik ben op zoek naar andere check-ins voor meetings. Mijn team lijkt er namelijk niet veel zin meer in te hebben.” In deze twee zinnen van de Directeur die ik recent sprak schuilen patronen:– de ‘ik’ die zich verantwoordelijk voelt voor het team– de ‘ik’ die meteen met een oplossing komt: een andere check-in. Wat ontbreekt? Onderzoek. […]
Check-ins, voegt het echt iets toe?
‘Check-ins voor teammeetings, voegt het nou echt iets toe of moet ze vooral zsm afschaffen?’ Een oprechte vraag van een teammanager aan mij die worstelt met het gevoel dat de check-in meer een doel op zichzelf is geworden. In de wandelgangen zingt rond dat mensen er het nut niet van inzien en liever direct overstappen […]
Meer verbinding en focus in meetings
Ik kan je vertellen dat het behoorlijk overweldigend is. Vier weken geleden postte ik een bijdrage die viraal ging met meer dan 5.000 comments en 315.000 impressies. Hij ging over het variëren van check-ins voor teamoverleggen, waarbij mensen mijn pdf met 10 check-ins en check-outs konden aanvragen. Wat vind ik het tof dat zoveel mensen […]
Check-ins, dat kan anders!
“Hoe zit je erbij?” vraag ik, elke maandag. Eén collega zucht. De ander begint een monoloog over familie, klanten en hoofdpijn. De rest zit de tijd uit. Dat kan anders! Deze 10 check-ins helpen jou als leider om van teammeetings een doeltreffend en inspirerend feestje te maken. De start van een teammeeting zou namelijk het tegenovergestelde […]
Oprakelen van trauma’s
“Wat doe je jezelf weer aan?” Mijn partner, nuchterheid zelve, vraagt zich af waarom ik weer naar een training vertrek waarin ik ‘oude trauma’s oprakel. Hij maakt me van dichtbij mee en het valt hem op dat ik de dagen erna een stuk emotioneler en labieler ben. Tja, het klopt en soms denk ik zelf […]
Gecertificeerd als Mentor-Coach
Yes, ik ben gecertificeerd als mentor-coach volgens de richtlijnen van de International Coaching Federation (ICF). Na een intensieve periode van 8 maanden heb ik het ambacht van mentor-coaching geleerd bij een geweldige opleider. Daarnaast ben ik ook weer uitgedaagd in mijn stijl van coachen. Ik heb gekozen voor ICF, omdat zij certificeren op basis van […]
Ik doe niet meer mee!
“Als ons overleg de volgende keer weer zo gaat, dan doe ik niet meer mee!” Degene die dit gisteren tegen me zei is een freelance coach. Hij maakt deel uit van een team van freelance coaches en de oprichter van het bedrijf. De meeting kost hem zoveel energie, omdat er geen concrete actiepunten uitkomen die […]
Het gaat om waar je bent
“Ik voelde het ineens weer opkomen. 1e signaal: chaos in mijn hoofd. 2e: spanning in mijn nek. Mijn ogen bijna ín het scherm gedrukt, turend maar niets ziend. En toen deed ik iets anders. Ik leunde achterover. Keek om me heen. Ineens hoorde ik een liedje op de radio. En het werkte. Mijn hoofd werd […]