Geven en ontvangen
“Gesprekken met anderen kosten me altijd energie. Natuurlijk geeft het energie als ik binnen een team mensen weer in contact kan brengen met elkaar. Als ik zie dat er rust en verbinding ontstaat. Maar om dat voor elkaar te krijgen ben ik voortdurend in gesprek en dat kost me energie.” Aldus, een manager die op […]
Te lang stil
Het bleef te lang stil op mijn vraag: “Hoe kijken jullie terug op de teamdag?”Toen zei iemand aarzelend: “Wat hebben we ook alweer gedaan? Ik kan me er weinig van herinneren.” Buikpijn kreeg ik ervan, ik had die dag namelijk begeleid. Het was ooit de reden om te stoppen met de klassieke “één keer per […]
Boer spietst dief
“Boer spietst dief aan hooivork.” Zo’n tien jaar geleden begon het item in het Tv-programma ‘Opsporing Verzocht’ met deze headline. Die boer, dat is mijn vader. Ik hoorde hem op TV zeggen dat hij, met het pistool op zijn hoofd, dacht dat zijn leven voorbij was. Het raakte me zo, ook omdat hij dit niet […]
Ik vloog er vol in
“Ik had me voorgenomen rustig te blijven, maar voor ik het wist, vloog ik er vol in.” Vorige week deelde een coachee over dat ene moment waarop iets in je aan gaat, nog voordat je kunt nadenken. Rust, en dan ineens: boosheid, spanning, een felle reactie. Alles binnen één seconde. Zijn leidinggevende bedoelde het niet […]
Weg met WVTTK
“Uiteindelijk verandert er toch niets!” zegt hij net voor afloop van de meeting. Eén collega rolt met haar ogen, de ander is al opgestaan. Dat kan anders! Deze 10 check-outs helpen jou als leider om teammeetings constructief te eindigen en ‘bommen’ te voorkomen. De WVTTK (Wat Verder Ter Tafel Komt) aan het einde van een […]
Een zwarte kip
“Een zwarte kip” kwam op een dag zomaar aanlopen bij mijn vader van 82. Hij bleef, tot hij vorige week door een wolf werd doodgebeten. Mijn vader vond hem aartslelijk, maar voerde hem elke dag. Uiteindelijk haalde hij er zelfs een maatje bij. Alleen is ook maar alleen. Mijn vader, altijd een harde boer geweest, […]
Direct meer rust
“Ik voel de onrust in mijn hoofd opkomen, druk aan de voorkant, gedachtes die van alle kanten op me afkomen.” Hierop vroeg ik: Stel dat je je handen je hoofd laat volgen, welke beweging maken ze dan? En als je die beweging nu vertraagt… wat merk je dan? Het was tijdens een online coaching deze […]
Organizing Self
“Ik kan hier wel leren hoe ik tot rust kom, maar zodra ik me op mijn werk onder druk gezet voel, dan schiet ik in de vechtstand. Voor ik het weet zit ik in een felle discussie. Uiteindelijk wil ik alleen nog maar van tafel lopen en houd mijn mond. Ik loop de vergadering uit […]
Het moet meteen goed
Ze maakt deel uit van het groepje dat ik begeleid. Bij de eerste opdracht wil ze precies weten wat ze moet doen. Ze is kritisch op zichzelf en ze moet het meteen goed doen van zichzelf. Zó herkenbaar. Ik assisteerde dit weekend in de opleiding Somatic Experiencing (SE). Het is een online introductie 2-daagse vanuit […]
Verlies van een collega
Enkele weken geleden verloren ze hun collega. De afgelopen weken spraken ze vaak over het gemis. Maar nog niet samen, als team. Een verlies in een team vraagt meer dan praktische opvolging. Het vraagt aandacht en ruimte, bewust erbij stilstaan, stapsgewijs. Vorige week begeleidde ik dit team en nodigde hen uit met een check-in. Alle […]